借调聘用出工伤，工伤赔偿谁来买单？

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【导读：职工被借调，受到工伤事故伤害，究竟应当由谁买单呢？原用人单位是否有责任？】

依据以前的规定，职工被借调期间，受到工伤事故伤害的，由借调单位承担工伤保险责任，但是《工伤保险条例》实施后，明确规定，在这种情况下，因支付工伤保险待遇的前提是存在劳动关系，所以由用人单位承担工伤保险责任，但是原用人单位与借调单位之间有关于工伤的补偿协议的，按协议处理。

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